Mentorstøtte til virksomheder indebærer en åben kommunikation, gensidig respekt og tillid, samt en dedikeret indsats af begge parter.
Virksomheden Identificerer behovet for støtte og forebyggelse af mistrivsel hos de ansatte.
Kontakt Mentor2U, der er specialiseret i at støtte og forebygge mistrivsel hos medarbejdere. Kontakten kan ske via telefon, hjemmeside eller e-mail.
Virksomheden beskriver ønsker og behov for indsats og der aftales et møde med Mentor2U for at planlægge samarbejdet, hvor der blandt andet udarbejdes en individuel plan for støtten.
Mentor2U’s trivselspakke igangsættes. Virksomheden og Mentor2U samarbejder tæt for at sikre en effektiv og målrettet indsats for at støtte og fastholde den ansatte.
Sammen skabes et positivt og støttende arbejdsmiljø, der giver de bedste betingelser for dine ansattes udvikling og trivsel. Der evalueres løbende og justeres i strategien efter behov for at forebygge mistrivsel og sygemeldinger blandt de ansatte.
sygemeldinger mindskes og virksomheden fortsætter som den gode arbejdsplads.
Hos Mentor2U er et af vores mål, at hjælpe virksomheder og ansatte videre, uanset hvilke udfordinger man står overfor.
Du kan læse meget mere her på siden i forhold til hvilke udfordringer vi kan være behjælpelige med at løse.
For at give dig den bedste oplevelse bruger vi teknologier såsom cookies til at gemme og/eller få adgang til enhedsoplysninger. Hvis du giver samtykke (at trykke på Godkend Alle) til brugen af disse teknologier, kan vi behandle data såsom browseradfærd eller unikke identifikatorer på dette websted. Hvis du ikke giver dit samtykke (at trykke på Afvis) eller trækker dit samtykke tilbage, kan visse funktioner blive påvirket negativt.
Udfyld formularen herunder, så kontakter vi dig hurtigst muligt, så vi kan hjælpe dig med dit behov
Se Poul Pavas hjemmeside her:
Se Pia Hass' hjemmeside her:
Se Sarah Daniels hjemmeside her: